|
|
 |
"Formando líderes para la empresa" |
Al
final del Master, el titulado debe:
- Dominar las técnicas de gestión
y administración de empresas más actuales,
que le permitan ser capaz de promover, organizar, gestionar
y/o dirigir los departamentos de Dirección Comercial
y de Marketing, Dirección Financiera, Dirección
de Recursos Humanos o Dirección del Departamento de Operaciones.
- Conocer las tecnologías y
herramientas más avanzadas en la dirección
empresarial.
- Saber localizar fuentes de información
en cuanto a mercados y a oportunidades de negocio.
- Analizar y diagnosticar situaciones de negocios
para, a continuación, formular planes
consecuentes de acción.
- Elaborar y construir alternativas
estratégicas y operativas de decisión.
- En última instancia se trata de formar
directivos y cuadros empresariales conscientes de una
gran multitud de factores entre los que cabe destacar los siguientes:
- Los objetivos y las estrategias de la
empresa.
- Los objetivos y estrategias de los competidores.
- La posición relativa de la empresa
en el mercado.
- Los puntos fuertes y débiles de
la compañía.
- Las necesidades económicas presentes
y futuras de la empresa.
- Las tendencias de la empresa, del sector
y de la competencia.
- La situación financiera y la estructura
de capital de los competidores.
- Las tendencias macroeconómicas.
- Las tendencias del mercado de capitales.
- El estado de ánimo y las inquietudes
de la comunidad financiera y de la prensa.
|
"Ha sido una experiencia muy divertida. Si fuese posible lo repetiría". Fernando Vallés García del Rincón. Jefe de Obra. Ferrovial Agromán, S.A. Alumno MBA 2003-2004.
Home |
|